為切實加強企業(yè)三級管理，增強所屬分子公司在企業(yè)三級管理中的重要地位。根據(jù)集團和公司有關(guān)文件指示要求，現(xiàn)決定在公司范圍內(nèi)，對部分所屬分子公司機關(guān)綜合管理部門負責人崗位進行公開競聘上崗，現(xiàn)將有關(guān)事項公告如下。

一、競聘原則

堅持公平公正、競爭擇優(yōu)的原則。

二、競聘崗位

三、崗位介紹

所屬分子公司機關(guān)綜合管理部門負責人承擔分子公司范圍內(nèi)黨務、人力、行政等方面工作，對分子公司主要負責人負責，日常工作主要對接公司總部黨委工作部（人力資源部）、行政辦公室（離退休辦）、工會等部門，負責指導分子公司范圍內(nèi)日常綜合管理工作。所屬分子公司綜合管理部門負責人作為公司范圍內(nèi)綜合管理工作人員的中堅力量，本次競聘旨為壯大公司綜合管理崗隊伍，服務公司三級管理，加強分子公司機關(guān)職能部門建設(shè)，同時為公司未來培養(yǎng)更多黨務行政干部，更好的推動建工交航高質(zhì)量發(fā)展。

四、報名人員范圍

公司范圍內(nèi)符合條件且有意愿從事綜合管理崗位工作的在冊在崗員工。

五、競聘對象的條件

（一）基本條件

1.理想信念堅定，堅決貫徹執(zhí)行黨和國家方針政策，嚴格遵守政治紀律和政治規(guī)矩，始終在政治上思想上行動上同 以習近平同志為核心的黨中央保持高度一致。

2.具有良好的職業(yè)操守和個人品行，嚴格遵守黨章黨規(guī) 黨紀，謹慎用權(quán)，嚴守底線，廉潔從業(yè)。

3.具有正確的業(yè)績觀，堅決貫徹新發(fā)展理念，正確處理當期效益與長遠發(fā)展的關(guān)系，勇?lián)?，善作為，勤奮敬業(yè)，真抓實干，推動企業(yè)高質(zhì)量發(fā)展。

4.具有相適應崗位的適應能力、組織管理能力和語言表達能力，具有正常履行條件的身體條件和心里素質(zhì)。

（二）資格條件

1.具備大學本科及以上文化程度，專業(yè)不限，具有中級以上職稱或執(zhí)業(yè)職格、碩士研究生的在同等條件下優(yōu)先考慮。

2.在公司工作滿3年及以上，中共黨員優(yōu)先考慮。

3.年齡不超過35周歲，年齡計算時間截止至2023年9月30日。

（三）有下列情形之一的，不得報名參與競聘

1.受過司法機關(guān)刑事處罰、處于黨紀政務處分所規(guī)定的 影響期內(nèi)的；

2.涉嫌違法違紀正在接受有關(guān)機關(guān)審查、調(diào)查尚未作出 結(jié)論的；

3.其他不宜報考的情形。

六、競聘流程

（一）報名

每位應聘者下載并填寫崗位招聘申報表（詳見附件1）。同時提交身份證件、相關(guān)資格證書、獲獎證書、學歷學位證書以及教育部學籍在線驗證報告等證件掃描件，文件壓縮后以“姓名+招聘崗位”作為郵件名發(fā)送至指定郵箱15855183390@163.com，投送郵件后應電話聯(lián)系確認。報名截止時間：2023年10月6日下午5點，節(jié)假日期間正常報名，逾期不予受理。

（二）資格審查

根據(jù)崗位資格條件，公司人力資源部、黨委工作部及紀檢室將對報名資料進行篩選和資格審查，如符合崗位要求并通過初步篩選的，將通過電話、短信或郵件等方式通知，未通過者不再另行通知。報名資格審查合格人數(shù)與競聘職位數(shù)達到3:1，方可進行公開競聘，如遇報名人數(shù)不足等特殊情況，可適當調(diào)低比例要求或減少競聘職位數(shù)。

（三）面試

面試主要考察應聘者的綜合分析、臨場應變和解決實際問題的能力，分競崗演講和現(xiàn)場問答兩個方面，滿分100分。其中：競崗演講（滿分40分），由競崗者陳述個人基本情況、對所競聘崗位職責的定位理解和競聘崗位的工作設(shè)想，時長不超過6分鐘，競聘者可采取PPT的方式展示此部分內(nèi)容；現(xiàn)場問答（滿分60分），由評委提問，競崗者作答，提問內(nèi)容涉及到崗位認知、工作經(jīng)歷、綜合素質(zhì)等方面，時長不超過20分鐘。

面試評委現(xiàn)場計分，按加權(quán)平均分計算最終得分。面試時間地點另行通知。

（四）組織考察和決定聘任

依據(jù)面試成績，分職位確定考察人選。按照交航公司干部管理規(guī)定，履行相關(guān)組織程序后，提交交航公司黨委會研究決定聘任事項。決定人選擬任職位時，在尊重本人意愿基礎(chǔ)上，可由組織進行調(diào)劑。新任職人員試用期一年，試用期滿后，經(jīng)考核勝任者續(xù)聘，試用期不合格者，可取消其聘用崗位資格或者合理進行安排。

七、組織領(lǐng)導及紀律要求

競爭上崗工作在交航公司黨委領(lǐng)導下組織實施，重要事項由黨委研究決策。黨委工作部、人力資源部、紀檢室等相關(guān)部門成立聯(lián)合工作小組，承辦具體事務。競聘人員要自覺遵守有關(guān)規(guī)定，不準弄虛作假，搞非組織活動，一經(jīng)發(fā)現(xiàn)違規(guī)者,即取消參加競聘資格，并按照有關(guān)規(guī)定嚴肅處理。相關(guān)工作人員要嚴格遵守干部人事工作紀律，確保公開、公平、公正。交航公司紀委將全程參與并監(jiān)督，同時設(shè)立舉報信箱和舉報電話，接受公司全體員工及有關(guān)方面監(jiān)督。

七、其他方面

1.在本次競聘過程中，只接受通過指定郵箱進行報名，其他方式報名無效。

2.公司有權(quán)根據(jù)報名情況，調(diào)整、取消或終止個別崗位的競聘工作，并在法律允許的范圍內(nèi)對本次競聘享有最終解釋權(quán)。
3.競聘人員向本公司提供的個人資料，必須真實準確。如與事實不符，我公司有權(quán)取消其競聘或錄用資格。

聯(lián)系人：代世銳 18226561499

羅俊峰 15755526934

監(jiān)督電話：0551-62260710

附件：崗位競聘申報表

/upload/file/20230918/20230918174108_33934.docx

安徽建工交通航務集團有限公司黨委

2023年9月18日